
Sivil toplum kuruluşlarının (STK) nasıl çalıştığını bir diyagram olarak çizdiğimizde genelde çok merkezli bir ağ yapısı görürüz. Sivil toplum alanında çalışanlar aynı kuruma dahil olmadan ya da aynı yerde bulunmadan ama birbirleriyle ilişki içinde çalışarak bütünsel işler çıkarabiliyorlar. Bu ilişkiler beraber kampanya yapma, savunuculuk (“advocacy”), raporlama, lobi yapma, gösteri yapma, hukuksal danışmanlık, kapasite geliştirme, fonlama gibi etkinliklerden oluşuyor. Hiyerarşik bir toplum…
Son Yorumlar